共感軸での出会いから社員が活躍できる環境のサポートまでワンストップで提供します 共感軸での出会いから社員が活躍できる環境のサポートまでワンストップで提供します

近年の採用を取り巻く社会トレンド

近年の採用に関する傾向

時代に合わせた柔軟な人事戦略が重要になっています

仕事は条件だけでなく意義も重要

「仕事をする上で最も重要なことは?」の問いに、管理職世代は高収入であるのに対してミレニアル世代は有意義であるかどうかを重要としている割合が高いです。

人口減少による採用競争の激化

働く世代の年齢人口は減少しており、これからも減少が続く予測です。年間数十万人規模で減少しています。

採用手法の変化

過去は顕在層を中心とした母集団形成で、企業は求人媒体を使用して応募待ちを行う状態でしたが、現代は企業側の積極的な発信が求められる時代になりました。

従業員エンゲージメントが必要

採用難の時代では、既存の従業員の活躍支援が必要に。従業員エンゲージメントの向上が、離職率などの経営指標の改善に繋がります。

Wantedlyサービス紹介

現代とこれからの採用手法に合った環境を提供し、採用担当者様が抱える課題をまとめて解決します。
Wantedlyサービスはミッションや価値観への共感でマッチングする新しい採用プラットフォームです。

“伝えたいことが伝わる”募集要項

自分たちが、なぜ、今の事業を、どのようなメンバーで作っているのか、これからどうしていきたいのかを自分たちの言葉で自由に伝えることができます。

イベント開催機能

カジュアルに会社に遊びを来ていただくための、自社イベントを開催するための機能です。
採用には直結しない形で自社を知ってもらうことで、幅広い方々に自社への興味を持ってもらえます。

会社ページ・ストーリー(ブログ記事)

ストーリーは、すぐ始められる効果的な採用ブランディングのためのブログ機能です。
募集だけでは伝わらない会社の情報や魅力を発信することで、新しい出会いにつながります。

ダイレクトスカウト機能

ユーザーを検索し、会いたい候補者へ直接メッセージを送ることができるスカウト機能もあります。
平均返信率は26% 応募が少ない職種でも主体的に採用活動を進められます。

短期集中的な募集や採用ブランディングの支援など、
充実のサポート機能

露出の強化

採用ブランディング

ダイレクトリクルーティング

ミレニアル世代を中心に
271万人が利用中

ミレニアル世代かつ成長産業であるWeb領域の人材に強いサービスです

利用ユーザー数

職種比率

年齢構成比

Wantedly利用実績

スタートアップから大企業まで36,000社以上の企業が利用しています

利用企業数

サービス利用継続率

利用企業の業種別構成比

料金プラン

利用料は月額4.5万円から。成果報酬はゼロ。
最大20%OFF!

基本料金オプションメニューダイレクトスカウト

ダイレクトスカウト

他サービスと比較して返信率は10ポイント以上の差があります

Wantedly

20%

他サービスA

2~3%

他サービスB

7~8%
※通常のマス向けサービスは1%前後
※Wantedlyの数値はプレミアムスカウトで記載

資料請求 / ご相談

Wantedlyのサービスに関する資料請求をダウンロードしていただけます。資料請求は無料です。
以下のフォームをご記入のうえ送信ボタンを押してください。

    必須貴社名
    必須ご担当者名
    任意電話番号
    必須メールアドレス
    必須タイトル
    任意ご相談・お問い合わせ内容

    お電話でのお問い合わせはこちら
    tel03-6869-6056
    平日10:00〜19:00